Prise de parole en public (Management)
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Pré-requis : Aucun
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Niveau : Débutant
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Durée : 3h
Objectifs pédagogiques & Aptitudes acquises
Vous allez apprendre les règles de l'art oratoire et du storytelling et savoir :
- Comment écrire et structurer un récit pour captiver votre audience ?
- Comment impulser le bon rythme et créer des effets sur votre public ?
- Comment s'assurer de maîtriser les bases de toute communication réussie ?
- Comment gérer les cas difficiles ?
L'avis du concepteur pédagogique.
Du rythme et des émotions
Un bon orateur prépare ses interventions, c'est l'erreur principale que je corrige. Une histoire sympa, des anecdotes qui plaisent… Il faut de la matière pour captiver l'audience et pour la forme, cela s'apprend !
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Etapes de la formation
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8 Vidéos explicatives
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11 Exercices animés
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5 Synthèses
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4 Pratiques
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5 Mini examens
Objectif, valeurs et visions
Savoir raconter une histoire et captiver votre auditoire pour faire passer un message, c'est toute une histoire... Il existe en fait des méthodes bien précises pour y parvenir. Bien que ce soit vieux comme le monde, cet art demande de maîtriser des techniques allant de l'empathie à la gestuelle jusqu'à la gestion de situations difficiles...
Résultats
Vous serez capable de prendre la parole et d'animer une réunion en racontant une histoire quel que soit votre sujet, pour créer un impact sur votre auditoire et le captiver.
N'hésitez plus
Devenez à l'aise en public : Prenez la parole avec plaisir et efficacité.
Recontrez l'auteur, directeur de la pédagogie de Le practice
Tristan Ebel
Depuis 1997, j'ai eu le privilège de former plus de 10 000 personnes, principalement au management et à la négociation.
Ce que j'aime faire, c'est prouver à chaque cadre, dirigeant ou employé, qu'il peut se surpasser, diriger les autres avec plus de facilité, d'impact, de joie et de liberté. J'aime créer un esprit de jeu et faire en sorte que travailler ne soit plus jamais vécu comme une contrainte.
Ce que j'aime faire, c'est prouver à chaque cadre, dirigeant ou employé, qu'il peut se surpasser, diriger les autres avec plus de facilité, d'impact, de joie et de liberté. J'aime créer un esprit de jeu et faire en sorte que travailler ne soit plus jamais vécu comme une contrainte.